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喜报!喜报!兴东市政岳海涛同志获得“郑州市五一劳动奖章”、“郑州市技术状元”光荣称号

喜报!喜报!兴东市政岳海涛同志获得“郑州市五一劳动奖章”、“郑州市技术状元”光荣称号

发布时间:2020-06-19

  从“榜样力量”看党建引领下城市工匠的初心坚守

  6月12日,从河南省清洁保洁行业协会传来消息:经郑州市总工会决定,授予河南省第三届清洗保洁行业“技术状元”岳海涛“郑州市五一劳动奖章”称号。这个振奋人心的消息,瞬间在兴东市政2000余名城市管养工匠之间沸腾了。

  荣誉获得者岳海涛说:“其实我只是兴东市政的普通一兵,在我们公司,还有很多技术过硬、业务扎实的一线员工。”经过无数次的专业技能培训及安全生产教育,依靠全面有力的组织制度建设,通过团结向上的文化熏陶,短短5年的时间,岳海涛从一名普通的环卫车辆司机到“五一劳模”,在众人的掌声中,对于兴东市政这个成长平台,他有太多的话要说。

  党员做先锋 党建有特色 创新发展 用好党建“指挥棒”

  今年是建党99周年,是郑东新区深入推进国家卫生城市复审工作的关键年,是“双改”工作推进之年,也是兴东各项工作创新、求效稳步提升之年。郑州市兴东市政建设管理有限公司是河南省郑州新区建设投资有限公司旗下的全资子公司,历年来,兴东市政始终牢记郑新建投党委书记、董事长许文峰“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的嘱托,以“强基础、增活力、促发展”为目标,把国有企业党建工作作为加强企业管理、促进企业发展的重要载体,坚持高质量党建引领,砥砺前行,走出了一条“在党旗下进取、在发展中创新”的特色党建之路。

  以党组织为依托,党员职工为主角,定期开展“闪亮兴东人”、“公司五一劳模”、“优秀共产党员”等一系列的评选活动,通过“匠心打磨精细化,专业缔造新辉煌”技能大比武、“党建交流拓眼界,对标学习促提升”交流等形式多样的学习活动,营造“比赶学超”的良好氛围,以先进典型和优秀党员为中心带动管养区域全面提升精细化管理水平。在党员活动日“同唱一首歌”的基础上,科学延伸活动内容,将“双改”工作情况、城市管养等具体工作成效作为开展学习教育、锤炼党员党性的“备选动作”,把支部党建和管养业务工作紧密结合起来。成立“兴东市政党员先锋队”、“兴东市政党支部青年突击队”把党员干部模范带头作为硬性任务来抓,严格落实“宁愿一人脏、换来万人洁”的环卫工匠精神,进一步激发党员干部工作的热情,切实将模范先锋的影响力从“有形覆盖”向“有效覆盖”延伸。使其形成“红色版图”的“代表作”。

  管养有智慧 创新“硬核力量” 与时俱进带来行业新气象

  在12年的发展历程中,在郑新建投的大力支持下,以“国企主导、装备齐全”的理念,与时俱进,自我加压,不断加大机械设备资金投入,目前,拥有各类机械化作业车辆400余台,充分保证了东区环卫保洁工作的顺利、高效开展,在管养范围主干道全面实现了100%机械化作业方式。并结合工作需要,不断调试设备、创新工作方式,率先在CBD区域推行“快速保洁”管养模式,针对快车道的道路保洁,保证路面垃圾能够在5分钟内被清理干净。并且,针对郑州春秋两季风沙大的气候特点,创新环卫洒水设备,改造洒水喷头的角度和出水量,积极开展“冲洗绿篱”管养模式,使东区大街小巷绿化隔离带重新焕发勃勃生机打造出独具兴东品牌的“特色”的管养模式,唱出了“机械化创新”特色戏,为郑东新区打造“宜商宜居”城市名片奠定良好环境基础。

  兴东市政始终坚持以科技创新应用为基础,在总经理李清震提出的“大力推进城市管养信息化建设”的理念下,公司自主研发城市管养信息平台,率先在郑东新区范围开启了“智慧管养”模式,实现了环卫、市政、通信业务信息化管理,逐步将劳动集约型的城市管养业务转变为现代化、智能化、信息化的城市管养模式,引入城市管理“互联网+”概念,以“智慧东区”为目标,建立了“兴东城市管家云平台”,通过大数据技术城市管养的智能化管理,实现扁平化、数字化管理,真正做到企业精减管理流程。

  先后荣获了“中国清洁行业百强品牌”“互联网+环卫奖”等国家级荣誉4项;“中国环保企业资质AAA级企业”“中国清洁清洗行业一级资质”等国家资质3项;自主研发了“城市云管家平台”;取得“兴东市政环卫智能管理系统”“兴东市政通信管网智能管理系统”等3项软件著作权以及8项实用新型发明专利。实现了业务创新、技术创新、工作方式创新、软实力发展并驾齐驱,为郑东新区城市精细化管理模式,积累了丰富的城市管养经验。

  责任显担当 关怀聚人心 培育“兴东软实力”

  以练好“城市管家”基本功为依托,以培养一流技术能手,以高标准严控管养品质为己任,注重团队建设,涌现出了一大批像岳海涛一样的先进个人和先进集体,在大力弘扬劳模精神的良好氛围下,城市工匠们在工作中担当勇为、务实重干,为维护郑东新区和谐稳定城市环境做出了积极贡献。同时,坚持“内强素质,外强实效”的人才培养理念,大力实施机构改革,不断优化人才梯队建设,注重员工培训体系搭建,加大人才培养投入,从初、中级技术人才、各类工程师、注册建造师到行业高级管理人才,累计取得各类行业技术职称近200人。为郑东新区城市管养储备了一批高素质行业人才,也为企业发展凝聚了一支具有向心力的管理团队。

  匠心耕耘结硕果 励精图治绘“新版图”

  十二载砥砺前行,兴东市政承担起了郑东新区环卫保洁、市政养护、景观亮化、通信建设等管养业务,在努力做好郑东新区城市管养业务的同时,公司还积极践行集团党委“走出去”的发展战略,全力推动企业创新发展,积极复制推广市场化管养经验,2017年12月,公司成功中标舞阳县城乡环卫一体化一标段项目,项目合同额达1亿余元,并在当地组建兴东团队。在舞阳“美丽乡村”建设及脱贫攻坚关键之年,担负兴东使命,清除了多年的沟壑沉疴,改善了当地的人居环境,还将“党建+扶贫”模式带进乡村小学,为舞阳县章华乡后古城小学送去了图书、文具、体育用品和慰问金等爱心物资,彰显国企担当的同时,也为脱贫攻坚工作添墨加彩。

  “大战”践初心 夯实“红色”责任严守传播渠道

  疫情期间,兴东市政在做好日常管养保障工作的同时,毫无畏惧负担起重点区域的保洁消杀工作。秉承“阻断传播途径,保障员工健康,就保护了市民的健康”的决心,兴东市政第一时间制定了各种防疫预案和制度,购置防疫物资,确保了各项工作不缺不漏,有规可依。同时,岳海涛和其他一线工人积极发挥创造力,根据实际创新工作方式,对消杀车辆进行了升级改造。改造后的消杀作业车辆小巧轻便,能够同时适用于学校、街道和小区内部道路,一辆机械化车辆可代替60名人工,极大提高了工作效率,消杀人员在作业时全程无需下车,减少了与外界的接触,从而有效的保障了疫情期间工作人员的安全。副省长何金平在调研郑东新区疫情防控工作时,对兴东市政的此项创举赞赏有加,称“人民群众的智慧是最大的创造力”——这只是兴东市政“智慧管养”工作的冰山一角。

  同时,还在第一时间组织政治思想过硬的“精兵强将”结成的“党员先锋队”和“青年突击队”,勇敢“逆行”,对公共场所进行全面消杀、连续在高速口执勤40余天,为郑州守牢“东大门”,为人民生命安全保驾护航,用实际行动向党和人民交出了一份满意的答卷,受到了各级领导的一致肯定。

  在公司总经理李清震看来,岳海涛获得的荣誉不仅是郑州市总工会、河南省清洁保洁行业协会对岳海涛的认可,也是对兴东市政的认可,更是对整个郑东新区城市管养成效的高度肯定。在个人荣誉和公司成绩的背后凝聚着“兴东城市管养铁军”的辛勤和汗水,也为重整行囊再出发的兴东人提出了更高的要求。现如今,郑东新区“双改”工作正在如火如荼地开展,兴东市政公司作为城市管养一线的“中坚力量”,将在郑新建投党委的正确引领下,高标准严控管养品质,高质量推进“双改工作”。自己也将从自身做起,带领2000余名“只争朝夕,不负韶华”的兴东人,抓紧每一天,走好每一步,干好每件事,以更饱满的激情,持续改进城市管理水平、改善人居环境,确保“双改”工作得实效、惠民生,为郑东新区城市管养品质提升不懈努力,不断刷新如意之城的靓丽容颜。

 

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