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彰显“优者奖”新风采 吹响“干事者”集结号|兴东市政开展庆八一系列活动

彰显“优者奖”新风采 吹响“干事者”集结号|兴东市政开展庆八一系列活动

发布时间:2020-08-01

  “八一,不仅仅是现役军人的节日,也是所有退伍老兵的纪念日。”近日,兴东市政为献礼建军93周年,在八一节前夕,以“强化党建引领、凝聚奋进力量”为主题,开展了庆八一“旧照新颜 梦回军营”照片展及闪亮兴东人表彰系列活动。以“八一”建军节为契机,选树典型,通过表彰“优者奖”,展现新风采,吹响“干事者”集结号;鼓舞广大干部职工把初心和使命融入到工作中,让“优者”干事的劲头更足、“筋骨”更壮!

  八一前夕,兴东市政举办系列活动,聚焦的主题是“强化党建引领、凝聚奋进力量”,但是会议的侧重点却各不相同。第一场会议主题是庆八一“旧照新颜 梦回军营”照片展表彰会:第二场会议的主题是选树闪亮兴东人表彰大会;第三场会议主题是退伍军人座谈会。

  由上到下、由内到外、层层递进,统筹安排、总体部署。一是在党建引领下,以“八一”为契机,通过制定丰富的活动“菜单”,正向引导员工的企业归属感,向心力,让“兴东队伍”中的每一个人,都有干劲、有奔头、有希望;二是通过表彰第二季度重点工作中表现突出的先进个人,三是通过座谈进一步强化广大干部职工的使命意识和责任担当,使广大干部职工对“围绕生产抓党建,抓好党建促生产”,进一步拉高标杆、拔高坐标,将公司的队伍建设变“跟跑”为“领跑”。

  会上,总经理李清震首先向与会退伍军人致以节日的问候,随后又带领大家重温革命历史。并表示:“脱下军装绿、穿上环卫橙”的退伍军人作为兴东铁军的中坚力量,有着较高的党性觉悟和过硬的业务素质,在城市管养的岗位上做出了不俗成绩。特别是今年以来,面对突发的新冠疫情,公司多名退役军人干部职工听到战“疫”的军号吹响,毅然冲上抗疫一线,在党和国家最需要的时候,行动在前,全身心投入战“疫”工作,展现了我们“兴东卫士”胸怀家国、勇于担当、甘于奉献的良好形象。

  随后,由兴东市政总经理李清震宣布“旧照新颜,梦回军营”照片展及“闪亮兴东人”模范标杆“双表彰”决定。以表彰先进为依托,打造“兴东卫士”,将党员干部职工的队伍建设变“被动”参与为“主动”落实。

  自征集通知下发以来,公司员工参与度广,作品质量高,紧扣“旧照新颜”这一主题,共收集作品23组,经过层层遴选,推荐全部参赛作品进行微信公众号展示、投票,经过几天的激烈角逐,最终根据投票结果评选出一等奖3名、二等6名、三等奖9名、最佳风采奖5名。

  此次“旧照新颜,梦回军营”老片新拍征集活动,是以八一建军节为契机,邀请公司退伍老兵以旧时军装照与如今生活照为对比,全方位记录那些从绿色军营中走来的兴东“退伍铁军”的温暖故事。

  黄金百战穿金甲,不破楼兰终不还。曾经你们是手握利器的中国军人,如今,你们是郑东新区肩负管养使命的“兴东卫士”。在接下来的工作中,继续以坚如磐石的信念、实干笃行的劲头,为公司发展提供红色动力!

  大会第二项,对近期助力“双改”征程、筑牢防汛“安全线”等重点工作开展过程中,涌现出的大批先进典型授予“闪亮兴东人”称号的表彰。

  风起始于云涌,浪高源于水长。正是这些先进标杆,在工作中持续发力,营造出兴东市政实干实效的优良工作作风。希望广大干部职工以先进为标杆,增强担当意识,以主人翁的责任和昂扬向上的精神状态,勤勉敬业、拼搏奉献,在加快推进郑东新区“双改”工作的征程中贡献力量!

  活动最后,以“强化党建引领 凝聚奋进力量”为主题,召开退伍军人座谈会,会议由兴东市政总经理李清震主持,公司主要党政领导班子成员,支部党员、公司模范代表及退伍军人代表参加了此次座谈。

  党支部书记袁铁军:在“八一”建军节前夕,我们开展了复转军人“旧照新颜”活动,今天我们对这一活动的获奖人员及第二季度闪亮兴东人进行表彰。可以说,在座的每一个人都是推动公司建设与发展的引领者,大家在不同的工作岗位贡献着自己的力量,为郑东新区的城市建设默默发挥着螺丝钉作用。

  下一步,党支部将以此次活动为契机,加大对先进典型事迹的挖掘宣传力度,引导广大干部职工见贤思齐、对照学习;及时梳理活动中涌现的先进典型,通过微信公众号等载体宣传典型做法,交流学习心得,提升活动成果。

 

  兴东市政党支部为践行郑新建投党委书记、董事长许文峰提出的“职工冷暖,感同身受”的原则,在活动开始前书记袁铁军、总经理李清震带着慰问品来到环卫中转站,慰问环卫一线的退伍军人,为他们送去党和公司的殷切关怀,并向他们致以节日的问候和崇高的敬意。

  “一枝独放不是春,万紫千红春满园”。这正是兴东市政以先进典型为标杆,以退伍军人为榜样,以“让有为者有位、让实干者实惠、让吃苦者吃香”为理念,全面贯彻习近平总书记调研河南、郑州市的重要指示精神和在黄河流域生态保护和高质量发展座谈会上的重要讲话精神,按照“六稳”“六保”工作决策部署,落实“三送一强”工作要求,在全公司上下组织开展丰富多彩、富有特色的比、创活动,进一步掀起比、学、赶、超的热潮,打造公司高质量发展的核心增长,全面激发和带动广大员工的工作热情,领跑兴东市政的改革创新之路,推动“双改”工作提质增效。

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